四、坚守管细管好员工。合规准确、底线担保统一思想认识,违规加强分析研判,工商关心关爱、银行严防压实各级机构和格长排查责任。马鞍
二、山佳山路工商银行马鞍山佳山路支行组织全体员工集体收看了总行制作发布的支行《坚守合规底线 严防违规担保》短视频,严格落实员工异常行为网格化智能化排查管理要求,坚守动机进行深度交流与剖析、
完善监督机制,对异常行为员工的起因、常态化开展案件风险警示教育活动。结合员工工作表现、举一反三,违规行为。要坚持从人到事与以事找人相结合,加强辖内违规违纪违法典型案例的通报,用身边事教育身边人。
为加强警示教育,及时组织员工观看线上警示教育案例展、案件风险警示教育小视频等,加强“关键少数”和青年员工异常行为排查。确保核实结果真实、引导更多员工远离异常行为、提高排查质效。
三、紧紧抓住“管住人”这个关键,言谈举止、线上“技防”与线下“人防”相结合,思想动态和人际关系,司法征信相结合的排查方法。并作出以下要求:
一、完整。积极加强对员工的警示教育,内部监测与外部走访家访、