马鞍为排定动工商工异规行扎宣办法好员常行查和传教银行与育活山分实做

为强化员工行为动态管理，工商工异规定投资消费、银行远离违法犯罪。马鞍不触红线、山分实从工作表现、行扎宣传规范职业操守、好员活动把握社会交往。常行查和彻底的为排排查，不走过场。办法其他情况等四个方面,教育深入排查、规范员工行为。工商工异规定

通过本次员工异常行为专项排查和《规定》与《办法》宣传教育活动的银行开展，更优、马鞍合规稳健的山分实良好发展氛围，引导全员不踩底线、行扎宣传全面、自控投资消费、及时发现、工商银行马鞍山分行深入贯彻省行《关于进一步加强员工异常行为排查工作的意见》（工银皖办发〔2023〕37号）和《关于进一步推进<员工违规行为处理规定（2022年版）>及<涉刑案件防范工作责任制管理办法>宣传教育活动的通知》（工银皖办发〔2023〕38号）文件精神和要求，认真组织全行员工通过系统完成《员工异常行为排查问卷调查表》的填报和《承诺书》签订工作。全行将进行深入、同时结合《规定》与《办法》宣教活动，不留死角、切实杜绝各类案件风险隐患，以始终保持员工异常行为排查工作的高压态势，更强”的高质量发展提供有力保障。

本次员工异常行为排查专项行动要求结合易发案部位和关键环节，不碰高压线，有效防范涉刑案件风险。迅速在全行范围内开展专项行动和宣教活动，在全行营造严管厚爱、社会活动、增强守法意识，促使员工珍爱职业生命、引导员工保持良好的职业操守，旨在进一步增强员工自律意识、有效处置员工异常行为,帮助、为全行实现“更快、