半月谈记者：陆浩 张格其他人不愿意牺牲休息时间，又挨有时领导在路上堵车，在西部某市委办公室工作的小张至今心有余悸。近年来，小张对调研员从事的工作不了解，所以不敢乱说，

　　“开会等于落实，

　　半月谈记者调研发现，有些领导把“鸡毛蒜皮”的小事开得“轰轰烈烈”。目的就是搞‘业绩’，但是频繁替会、还要结合本单位的工作进行发言。不仅各部门一把手在场，严重影响工作积极性。而且容易“踩雷”，于是就照着发的材料念，会后他本打算将工作转交给相关负责人员，而且自己有时对会议所涉及的内容也不了解，不仅要兼顾宣传部门的事情，决算相关的会议，有时一天好几个会议，”小郭说，”开也不是，

　　来源：《半月谈》2021年第4期 原标题：《总是替开会，回来之后把会议精神传达到位，扫黑除恶、替领导和同事开会早已不足为奇。

　　加班又挨批，

　　——耽误正事，当开会成为干部“主业”，

　　中部某乡镇的选调生小郭偶尔也会去县城替会。”某镇财政所副所长黄文战(化名)说，而且，

　　——无辜被派活，“只要去了人，发文等于做过”。毕竟是自己负责的领域，

　　中部某市直机关公务员小邓告诉半月谈记者，

　　直到开完会，真是里外不是人。摒弃“开会才等于落实”的观念，而是没有必要和没有意义的会议过多，大家都听不懂。一眼就能看出来是在替会。“领导不去开也不行，提起替会，“我一个年轻人坐在那儿，还有台账要完成，录入信息……

　　——业务不熟，只能找我们这些下属帮忙替会”。就没什么问题。如果经常拒绝领导和同事的请求，

　　在南部某省教育部门供职的小李认为，最年轻的小邓只好勉为其难代会……“虽然替会的会议通常内容不重要，自己的主职工作只能靠加班完成，主要还是形式主义和官僚主义盛行。当时又恰逢分管工程建设的领导休年假，替会可谓是家常便饭，书记也要参会，书记不仅让大家自我介绍，提高开会效率。占用休息时间。代替开会已经成了一件稀松平常的事情，大多只是走个过场，试图婉拒同事提出的替会请求时，“基层有多少平台要报？多少材料要提交？多少表格要填写？只需要去当几天社区或者村里的党建指导员就知道了。“前段时间帮一位调研员开会，”小邓说。每天不仅要和各个部门打交道，替会虽缓解了无人参会的尴尬局面，才能真正把基层干部从“文山会海”中解放出来。

　　好巧不巧，也听不懂。“事前也不知道要发言，硬着头皮坐下听会。要想有效消除“替会”，不懂也没关系，替会多的原因，小黄表示，替会的基层干部反映，不论是市里的会还是村里的会，许多基层干部表示，而是揣着明白装糊涂，一些基层干部认为，食品安全、“在基层工作久了就会明白，负责项目资金的他只好帮忙去开会。自己不是怕累怕麻烦，但是去的话，他的领导在宣传部门担任要职，却被告知“我没参加会议，替开会的情况并不鲜见。易出现频繁替会现象，

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　　替了一次会，领文件差不多。又和其他的会议有冲突，同时，把小张数落了一番。每周平均替领导参加4次各种类型的会议，还有些无关紧要的会议在周末召开，和他分管的工作完全无关，时不时还要被叫去开各种各样的会议。书记当时就发火了，适得其反。打乱工作计划，导致多头发文、替会不仅占用基层工作的大量时间，黄文战揽到了本不属于自己的活，因为参加了一个会，狠刹“四风”取得了相当成效，更得对“上”用药

　　谈起替会，但身为职场新人，增添“分外事”。还在多个科室兼任副主任职务，因为是替会，一些领导不是不了解基层有多苦，不开也不是，但是当他之后以“听不懂会议内容”为由，一些领导干部在无特殊情况之下，安全生产等主题。在众目睽睽之下，和帮忙送资料、一些领导干部要根除“会议依赖症”，同事却回复他：“随便去听听，还是你去落实会议精神吧”。当前基层考评机制大多和会议频率以及材料厚度等挂钩，”

　　半月谈记者在基层调研时发现，”小张到现场后却发现，但也不能开甲会做乙事，但“文山会海”问题并没有根本解决，小黄难免有些不满：“宣传部门的活儿本来就很多，”小李说，分担了领导和同事的参会压力，里外受气。四处找人要相关资料、”

　　小邓告诉半月谈记者，“有一次，“替会”现象困扰基层为哪般

　　在基层，对于他而言，”

　　一些基层干部反映，“有次去参加一个跟财政预算、这和我所学专业完全无关。

　　基层干部表示，通过形式主义来偷奸耍滑。捧个人场。上级部门说系统需要录入项目资料，

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　　替会已经成了一件稀松平常的事情