梦年合星有夏学新训会进教红红星路小肥市约，一起盛师培
工会副主席朱力进行“悦雅之师，进教
接着由王蓓蓓主任组织“师德师风”专题学习，师培
会议第四项分别由姚主任、红红星并宣讲师德师风考评方案以及激励机制，星有夏r学新训在红星教育的约梦舞台上绽放自己的教育风采！使新教师更快适应工作岗位，起盛办公室王蓓蓓主任向新进教师介绍学校行政团队，年合享誉庐阳。肥市精彩地亮相。进教精神面貌篇、三是制定职业规划，46位新进教师参加会议。都是一场自我成长的修行；每一次启程，“学高为师，老师们的师德师风、要求新进老师规范职业行为，重视实践创新，朱力老师主要从职业修养篇、方业菊校长就学校基本情况向新进教师进行了详细介绍，
最后，校长方业菊携行政领导班子出席会议，强调“六大重点任务”，践行博爱育人。行之愈远。全面提高新入职教师的综合素质，知之愈明，举止修养将更加得体。为新教师注入了礼仪的新理念。每一次学习，黄雅丽老师以及陈念芃老师解读学校规章制度，提出几点新要求：
一是尽快适应学校新环境，感受教师幸福，学校一校三区，仰望星空，值日教师职责制度以及教师办公室管理制度。脚踏实地。此次培训会由办公室王蓓蓓主任主持。相信新进教师们会以崭新的姿态砥砺奋进、并代表校长室对新老师的到来表示热烈欢迎。请假制度，后当先生”。为进一步加强教师队伍建设工作，用文化感染教师心灵。二是遵守新规则，合肥市红星路小学教育集团迎来了一批朝气蓬勃的教育新力量。绿树阴浓夏日长。明确师德底线。勤于实践。方校长鼓励新进教师要常于学习，相信在制度和文化的指引下，
（刘平凡）
止于至善，
八月，对新教师寄予谆谆教导，集团一体化办学，吴主任幽默风趣地介绍了教学过程中常用必备软件以及其相关功能，
会议尾声，“先当学生，明确考勤、8月24日上午，由总务处吴浩副主任对新进教师进行信息化培训，合肥市红星路小学教育集团党总支书记、用制度规范教师行为，四是上好每一课:课堂是教师主阵地，笃行致远，礼润师德”为主题的新教师形象及礼仪修养培训。
方校长感怀之余，学校特开展以“红星有约”为主题的新入职教师培训活动，
学之愈深，行为举止篇以及语言沟通篇五个方面对新教师提出要求，
随后，五是明确“星”观点，身正为范”，仪容仪表篇、引领新进教师树立正确教育理想，都是一场充满期待的开始；每一次培训，
会议伊始，会场学习氛围浓厚。
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